CABINET DE RECRUTEMENT DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER - DAF

COMMENT EMBAUCHER LE BON DAF H/F ? POUR SON ENTREPRISE

Recruter avec notre cabinet de recrutement votre directeur administratif et financier ou appelé DAF sur Paris, Lyon, Marseille ou n'importe où en France est une tache clef pour une entreprise car le recrutement d'un profi lest une étape clef dans la bonne gestion de l'entreprise. Bien souvent le DAF encadre d'autres services (ressources humaines, comptabilité, juridique). Pour le candidat h/f il pilote l'entreprise sur son fonctionnement en étroite collaboration avec la direction générale

Quelles taches pour un  cabinet de recrutement DAF Paris, DAF Lyon, DAF Marseille ?

Le recrutement d’un DAF ou Directeur Administratif et Financier doit être à la fois doté de solides compétences dans le domaine de la gestion, de la comptabilité et des finances. Le profil voir une large expérience acquise en entreprise (en contrôle de gestion/contrôle financier par exemple) peut-être même précédée d'un passage en cabinet d'audit ou d'expertise comptable est important pour ce poste, compte tenu des enjeux de ses responsabilités et de ses missions, il est essentiel de faire le bon choix. Le candidat h/f est doté d’une grande capacité de travail, votre profil  fait preuve d’initiative, de réactivité, de rigueur et d’organisation dans son travail. Il est possible pour les dirigeants et le conseil d’entreprise de choisir l’un d’entre eux pour assumer ce poste dans le cas où ce dernier dispose du profil requis pour ce faire, mais non sans risques. Le DAF ou Directeur Administratif et Financier fait preuve de pragmatisme et son sens de l’anticipation sont des atouts essentiels pour prévoir les conséquences économiques et financières au quotidien. Il doit être capable de dialoguer avec tous les services et les fournisseurs.Rattaché(e) au Président-Directeur Général et au Directeur Général, le DAF ou Directeur Administratif et Financier se charge des activités financières et comptables, de la trésorerie et du contrôle de gestion. Il peut avoir à gérer la fiscalité, L'informatique, Les ressources humaines et Les montages financiers spéciaux. Il valide également les budgets de ses homologues comme le directeur des ressources humaines , du directeur commercial lors par exemple de recrutement ou auprès du directeur communication et marketing pour les budgets de promotions.

Quel état d'esprit pour un cabinet de recrutement DAF Paris, DAF Lyon, DAF Marseille ?

Un candidat issu d’une formation supérieure en finance/gestion peut exercer le métier de DAF ou Directeur Administratif et Financier. Diplômé d'une Ecole Supérieure de Commerce ou d'une formation universitaire - Master II Finance ou avec une large expérience acquise en entreprise. La rémunération de votre futur collaborateur DAF ou Directeur Administratif et Financier est constituée d’une partie fixe et d’une partie variable basée sur des résultats quantifiables liés tant à l’évolution de votre entreprise qu’à la performance personnelle de votre DAF ou Directeur Administratif et Financier. Rattaché à la direction et membre du comité de direction, votre DAF ou Directeur Administratif et Financier a la responsabilité complète de la fonction financière de votre entreprise. À ce titre, il supervise la gestion financière, comptable, administrative et juridique de votre entreprise en charge des activités suivantes: comptabilité, trésorerie, fiscalité, contrôle de gestion, audit, droit, ressources humaines, communication, système d’information, services généraux, achats...

Notre cabinet vous fait bénéficier de son expérience et de son savoir faire pour vous accompagner dans le recrutement d’un DAF ou Directeur Administratif et Financier. Nous recherchons et sélectionnons pour vous les candidats les mieux qualifiés. ProfilHunter c’est votre cabinet de recrutement en chasse de tête, spécialiste du recrutement de la distribution, de la vente, des Ressources Humaines, des Profils Informatiques, Profils Tertiaires, Banque et FinanceBTP, Santé